Si le marché de l'emploi est d'une manière générale plus favorable aux diplômés qu'aux jeunes qui sortent sans diplôme, les ingénieurs font partie des mieux lotis en la matière. Au sein de la promotion 2011, 76 % étaient en CDI (contrat à durée indéterminée) huit mois après le diplôme, selon la dernière enquête de l'Apec, contre 57 % en moyenne pour les diplômés de niveau bac+4.
En outre, près de 9 jeunes ingénieurs sur 10 ont un statut cadre. Surtout, ils sont perçus par les recruteurs comme "un profil qui s'adapte et qui rassure, constate Pierre Lamblin, directeur du département Études et recherche de l'Apec. Alors que les recrutements de cadres tendent à diminuer en 2013, les jeunes ingénieurs seront vraisemblablement plus épargnés."
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